Тоёота компанийн гүйцэтгэх захирал бөгөөд ерөнхийлөгч Акио Тоёода пүрэв гарагт ажлаа өгөхөө мэдэгдсэнийхээ дараа залгамжлагчдаа өгсөн зөвлөгөө, бизнесийн философитойгоо хуваалцжээ.
Гэрэл зургийг Ёшиказу Цуно | Гамма-рафо | Getty Images
Тоёота компанийн гүйцэтгэх захирал бөгөөд ерөнхийлөгч Акио Тоёодагийн дараа огцрохоо зарлав пүрэв гарагт тэрээр залгамжлагчдаа зөвлөгөөгөө хуваалцаж, бизнесийн философийг эвдсэн.
"Надтай адилхан байхыг хичээхийн оронд би чамайг өөрийнхөө хувийн шинж чанарыг үнэлээсэй гэж хүсч байна" гэж тэр нэгэн удаа чухал уулзалтын өмнө ирж буй дарга Кожи Сатод хэлж байсан. Сато юу хэлэх, ямар захиас илэрхийлэхээ мэдэхгүй байсан гэж Тоёода орчуулсандаа тайлбарлав вэбкаст Пүрэв гарагт.
Тоёода хэлэхдээ: "Би Сатод "Компанийг ганцаараа биш, харин багаараа удирдахыг хичээгээрэй" гэж хэлсэн.
Хамтран ажиллаж, нэг зорилгод төвлөрөх “олон янзын зан чанартай” хүмүүсээс бүрдсэн багтай байх нь шинийг санаачлах гол түлхүүр гэж тэр хэллээ. Ирээдүйд юу болохыг хэн ч мэдэхгүй тул өөрчлөлт хийх, дасан зохицох нь компаниудын цаашдын үйл ажиллагаанд нэн чухал гэж Тойода нэмж хэлэв.
Тоёота бол дэлхийн хамгийн том автомашины компаниудын нэг юм. Энэ нь олон төрлийн цахилгаан болон эрлийз загваруудыг багтаасан өдөр тутмын хэрэглэгчдэд зориулсан автомашин үйлдвэрлэдэг бөгөөд Toyota Gazoo Racing брэндээрээ дамжуулан мотоспортод оролцдог.
өөрийн хамгийн сүүлийн улирлын тайлан2022 оны арваннэгдүгээр сард нийтлэгдсэн тус компани улирлын ашиг нь 25 хувиар буурч, үйлдвэрлэлийн зорилтоо бууруулсан гэж мэдэгджээ.
Тоёода компанийг 2009 оны зун буюу дэлхийн санхүүгийн хямралын дараахан хүлээн авчээ. Тэр цагаас хойш хүнд хэцүү үе байсан гэж тэрээр цахим хуудсандаа хүлээн зөвшөөрсөн байна.
"Эргээд бодоход энэ 13 жил бол дараагийн өдөр нь амьд үлдэхийн төлөө тэмцсэн үе байсан бөгөөд энэ бол миний үнэнч мэдрэмж" гэж тэр хэлэв.
Тоёода энэ хугацаанд компаниа хэрхэн удирдаж байсан тухайгаа эргэцүүлэн бодоход хэцүү нөхцөл байдалд үргэлж авч үзэх хоёр сонголт байдаг гэж хэлэв.
“Хямралын үед бидний өмнө хоёр зам гарч ирдэг гэдэгт би итгэдэг. Нэг нь богино хугацааны амжилт эсвэл хурдан ялалтад хүрэх зам юм. Нөгөө нь бидэнд хүч чадал өгсөн чухал чанар, гүн ухаан руу буцах зам юм” гэж тэр тайлбарлав.
Тоёода хоёр дахь хувилбарыг сонгосон бөгөөд энэ нь компанийг сайжруулахад тусалж, Тоёотагийн гол анхаарлаа хандуулж байсан зүйлээ өөрчилснөөр оролцогч талуудын итгэлийг бий болгосон гэж хэлсэн.
Гэсэн хэдий ч энэ аргыг дагаж мөрдөх нь илүү хэцүү бөгөөд амжилтанд хүрэхээс өмнө маш их цаг хугацаа шаардагдана гэж тэр нэмж хэлэв. Хүмүүс богино хугацааны ялалтад анхаарлаа төвлөрүүлж, түүнд эргэлзэж, түүний сонголтыг дэмжээгүй гэж Тоёода хэлэв.
Тоёода дөрөвдүгээр сарын 1-нд гүйцэтгэх захирал, ерөнхийлөгчийн албан тушаалаа албан ёсоор орхиж, дараа нь ТУЗ-ийн дарга болно. Түүний залгамжлагч Сато нь одоогоор брендийн ахлах ажилтан бөгөөд Тоёотагийн уралдааны Газоо болон түүний Lexus хэлтсийн дарга юм.
Эх сурвалж: https://www.cnbc.com/2023/01/27/the-outgoing-ceo-of-toyota-told-his-successor-dont-be-like-me.html