Манчестер Юнайтед яагаад Эрик Тен Хагийн хуучин тоглогчдыг онилох болсон бэ?

Манчестер Юнайтедад өөрчлөлт хийх шаардлага удаан хугацааны турш тодорхой байсан бөгөөд клубын үүднээс энэ нь 2022 онд болно гэсэн найдвар байсан. Олон талаараа энэ нь аль хэдийн бий болсон. Эрик тен Хаг Юнайтедын шинэ менежерээр ажилд орсон бол Ричард Арнольд Олд Траффордын шинэ гүйцэтгэх захирлаар ширээний ард хөл тавьсан хэвээр байна.

Манчестер Юнайтед арван жилийн турш талбай дээр урам хугарсаны дараа арга барилаа өөрчлөхийг эрмэлзэж байсан тул шинэ скаутын болон ажилд авах ажилтнуудын тухай мэдээллүүд цацагдсан. Хөгжөөн дэмжигчид болон мэргэжилтнүүд Юнайтедад Ливерпүүл, Манчестер Сити зэрэг багуудыг барьж авахын тулд илүү орчин үеийн арга барилыг хэрэгжүүлэх хэрэгтэй гэж хэлсэн.

Гэсэн хэдий ч боловсон хүчний энэ бүх өөрчлөлтийн хувьд Юнайтед энэ зун хуучин алдаагаа хийж байгаа бололтой. Клубын шинэ арга барилын талаар тэд Хагийн арван тоглогчийн ихэнхийг онилж байгаа нь юу гэсэн үг вэ? Энэ нь шилжүүлгийн зах зээлд өгөгдөлд тулгуурласан орчин үеийн аргыг үнэхээр нотолж байна уу?

Энэ нь Манчестер Юнайтед заавал муу тоглогчид, тэр байтугай буруу тоглогчдыг онилдог гэсэн үг биш юм. Френки де Йонг бол Арван Хаг хагас хамгаалалтаа хамгийн сайнаар ашиглах ёстой тоглогч гэсэн ойлголтыг батлах хатуу логик бий. Тайрелл Маласиа Юнайтедад зүүн жигүүрийн хамгаалалтыг сайн өгөх бол Лисандро Мартинез ар талд бөмбөг тоглох чадварыг санал болгож чадна. Антонигийн боломж ч түүнийг Аяксийн төлөө харж байсан хэн бүхэнд ойлгомжтой.

Гэсэн хэдий ч орчин үеийн скаут, ажилд авах хэлтэс нь менежерээс тодорхой хэмжээний бие даасан байдлаар ажиллах ёстой. Усан нүхэнд байгаа хүний ​​биеийн байдал өөрчлөгдөхөд менежерийн ташуурдахаас зайлсхийхийн тулд спортын захирал удирдах зөвлөлтэй хамтран клубын хэн болохыг тодорхойлох ёстой.

Тен Хаг бол эрэлт хэрэгцээтэй дасгалжуулагч тул Манчестер Юнайтедын солилцооны стратегид үг хэлэхийг эрэлхийлсэн нь ойлгомжтой, гэхдээ клуб нь менежер биш харин параметрүүдийг хангадаг байх ёстой. Тэр ч байтугай "Юнайтед"-ын онилсон XNUMX-аас доош насны тоглогчид ч түүнийг Эредивизи (Малаки)-д байхдаа биширч байсан.

Шилдэг скаут, ажилд зуучлах хэлтэс нь том дүр зургийг харж чаддаг, заримдаа менежерийг үгүйсгэдэг. Жишээлбэл, Юрген Клопп Мохамед Салах бол Ливерпүүлийн довтолгооны баруун талын байрлалыг дүүргэх анхны сонголт биш гэдгийг хүлээн зөвшөөрсөн удаатай. Гэсэн хэдий ч "Энфилд" клубт Салах хамгийн сайн тоглогч байх болно гэсэн мэдээлэл байсан.

Цаг хугацаа өнгөрөхөд Манчестер Юнайтед скаут, элсүүлэх хэлтсээ байгуулж магадгүй юм. Тэд Голландын дасгалжуулагчийг аль болох хурдан багтаа өөрийн тамга тэмдгээ дарах боломжийг олгохын тулд наймааны зах зээлийн зөвлөмжийг авахын тулд арван Хаг-д найдаж байна гэж маргаж магадгүй юм.

Хэрэв Манчестер Юнайтедын ажилд өмнөх шигээ арван Хаг тэмцэж байсан бол Олд Траффорд клуб ижил мөчлөгийг дахин давтахаар шийдсэн байж магадгүй юм. Энэ зун Юнайтедын хувьд шинэ эрин үеийг зарлах зорилготой байсан ч олон зүйл өөрчлөгдөх тусам тэд адилхан харагдаж байна.

Эх сурвалж: https://www.forbes.com/sites/grahamruthven/2022/07/08/why-are-manchester-united-targeting-so-many-of-erik-ten-hags-former-players/