Энэ хөдөлмөрийн өдөр, KKR Ажилчдын эрүүл мэнд, аюулгүй байдлыг нэн тэргүүнд тавьсан шударга гэрээг дэмжих замаар хөдөлмөрийн нөхцөлийг сайжруулах, Refresco компанийн ажилчдын эрхийг хүндэтгэх боломж бий.
Энэ оны эхээр хувийн хөрөнгийн фирм KKR Refresco-ийн дийлэнх хувийг худалдаж авсан, дэлхийн хамгийн том бие даасан савлах компани. Refresco нь BodyArmor Sports Drink зэрэг ундаа үйлдвэрлэдэг Кока Кола, Gatorade for Pepsi, Arizona Iced Tea, Tropicana шүүс.
Тавдугаар сард би Нью Жерсигийн Вартон дахь Refresco савлах үйлдвэрт хамтран ажиллагсдынхаа хамт саналаа өгсөн. нэгдэх Refresco олон жилийн үйлдвэрчний эвлэлийг устгасны дараа Америкийн цахилгаан, радио, машин ажилчдын нэгдсэн холбоо (UE).
Одоо бид хэд хэдэн аюултай хөдөлмөрийн нөхцлүүдийг арилгахын төлөө тэмцэж байна. Долдугаар сараас хойш Refresco-ийн ажилчид ажиллаж байна өргөдөл тарааж байна Refresco-ийн хэлэлцээрийн багийг ажилчид шударгаар цалин хөлс, тэтгэмж, аюулгүй ажлын нөхцлийг хангахын тулд үйлдвэрчний эвлэлийн гэрээг сайн санааны үүднээс тохиролцохыг уриалж байна.
KKR саяхан өөрийн хяналтанд байгаа компаниудын ажилчдыг дэмжих хэрэгтэйг хүлээн зөвшөөрч, ажилчдыг өмчлөх хөтөлбөрүүдийг боловсруулжээ. KKR-ийн хяналттай гурван компани. Ownership Works нь компаниуд болон хөрөнгө оруулагчидтай хамтран ажилладаг ашгийн бус байгууллага бөгөөд ажилчдаа тэдний бий болгож буй үнэ цэнийг бий болгоход хувь нэмэр оруулдаг. Ownership Works-тэй хамтран ажилласнаар KKR нь ажилчдынхаа сайн сайхан байдлыг компани болон нийгэмд дэмжих хүчийг хүлээн зөвшөөрдөг. Хөтөлбөр хайж байна "Ажилтнуудын оролцоо, дуу хоолойг сайжруулах, энэ нь ажилчдыг хадгалах, компанийн гүйцэтгэлд тустай."
Ownership Works нь урт хугацаанд санхүүгийн аюулгүй байдлыг бий болгохыг оролддог ч эдгээр хүчин чармайлт нь өдөр тутмын ажилдаа эрүүл мэнд, аюулгүй байдлын ноцтой зөрчилтэй тулгарч буй ажилчдад бага ач холбогдолтой юм. Ажилчдын өмчлөлийн тусламжтайгаар KKR нь "шударга байх, тэгш харьцах мэдрэмж"-ийг нэмэгдүүлэхэд хөрөнгө оруулалт хийж байгаа бөгөөд энэ нь ажилтныг хадгалахад гол түлхэц болдог. KKR нь Нью Жерси мужийн Вартон дахь Refresco савлах үйлдвэрт шударга эвлэлийн гэрээг дэмжсэнээр шударга ёс, эрх тэгш харьцах мэдрэмжинд хөрөнгө оруулалт хийх илүү ойрын боломжуудтай.
KKR хариуцлагатай хөрөнгө оруулалтаа танилцуулж, байгаль орчин, нийгэм, засаглалын (ESG) асуудалд санаа зовж байгаагаа илэрхийлэв. Гэсэн хэдий ч Refresco-ийн үйлдлүүд нь KKR нь ESG бодлогыг компанид хэрхэн хэрэгжүүлэх талаар асуултуудыг төрүүлдэг. Refresco байна дадлага хийдэг ажиллах хүчнийхээ эрүүл мэнд, аюулгүй байдал, хүрээлэн буй орчинд аюул учруулдаг. Хөдөлмөрийн аюулгүй байдал, эрүүл ахуйн удирдлага (OSHA) байдаг Refresco-д мэдэгдэв Вартоны үйлдвэрт "ноцтой зөрчил гаргасан" тохиолдолд нийт 40,000 гаруй долларын торгууль ногдуулсан.
OSHA оллоо ажилчид нойтон, аюултай гадаргуутай тулгарсан, дуу чимээний түвшин зөвшөөрөгдөх хэмжээнээс хоёр дахин их, болзошгүй аюулын талаар баримт бичиг муу, тоног төхөөрөмжийн операторын сургалт дутмаг байсан.
Refresco хэлэхдээ бизнес эрхлэх ёстой бөгөөд үйлчлүүлэгчдээ аз жаргалтай байлгах хэрэгтэй. Гэсэн хэдий ч хөдөлмөрийн хүнд нөхцөл, 12 цагийн ээлж, бага цалин, өчүүхэн тэтгэмж зэрэг нь Вартоны үйлдвэрийн үйлдвэрлэлд сөргөөр нөлөөлж, ажилчдыг ажилд авах, хадгалахад ноцтой хүндрэл учруулж байна.
Үнэн хэрэгтээ, удирдлагууд хэдхэн долоо хоногийн өмнө хэлэлцээрийн ширээний ард 48 ажлын байр нээгдсэн гэдгээ хүлээн зөвшөөрсөн (одоогоор 220 орчим удирдах бус ажилчин ажиллаж байгаа байгууламжид). Хэрэв Refresco үнэхээр өөрийн бизнесийн чадавхийг дээд зэргээр нэмэгдүүлж, үйлчлүүлэгчийн сэтгэл ханамжийг хангахыг хүсч байгаа бол илүү сайн цалин өгч, зохистой тэтгэмж олгож, аюулгүй ажлын байрыг баталгаажуулж, ажилчдаа 12 цагийн ээлжээр албадан ажиллуулахыг зогсоох хэрэгтэй.
Аюулгүй, шударга ажлын орчинг орлох зүйл байхгүй. KKR нь Refresco нь OSHA-ийн тогтоосон аюултай нөхцөл байдлыг нэн даруй засч, ажилчдыг хамгаалах практикийг хэрэгжүүлж, мөрдүүлэх, удахгүй болох хэлэлцээрийн үеэр сайн санааны үүднээс хэлэлцээр хийхийг баталгаажуулах ёстой.
Сезар Морейра Refresco-д найман жил ажиллаж байгаа бөгөөд одоогоор эвлэлийн хэлэлцээрийн хорооны гишүүн юм. Тэрээр Эквадороос гаралтай. Тэрээр Blend Room-д ажилладаг бөгөөд хамт ажиллагсдынхаа савлаж, зөөдөг ундаа хийхэд тусалдаг.
Fortune.com-ын тайлбар хэсэгт илэрхийлсэн санал бодол нь зөвхөн тэдний зохиогчдын үзэл бодол бөгөөд тэдний үзэл бодол, итгэл үнэмшлийг тусгаагүй болно. Fortune.
Заавал унших ёстой тайлбар нийтлэв Fortune:
Энэ түүхийг анх онцолсон Fortune.com
Эх сурвалж: https://finance.yahoo.com/news/bottling-plant-just-got-acquired-113300309.html