Маск Твиттерт алсаас ажиллахыг хориглож, дотоод цахим шуудангаар "хэцүү цаг"-ыг анхаарууллаа

Дээд шугам

Твиттерийн шинэ гүйцэтгэх захирал, эзэн Элон Маск компанийн алсын зайнаас ажиллах бодлогыг цуцалж, бүх ажилчдаа оффис руугаа буцахыг тушаажээ. мэдээлсэнЭнэ нь өнгөрсөн долоо хоногт ажилтнуудын бараг тал хувь нь халагдсаны дараа тус компанийн ажиллах хүчинд цаашид нөлөөлсөн болохыг харуулж байна.

Гол баримтууд

дагуу Bloomberg, Маск лхагва гарагийн орой ажилтнууддаа илгээсэн анхны цахим шуудангаар компанийг "хэцүү цаг үе" хүлээж байгааг анхааруулж, "мэдээжийг элсэн чихэрээр бүрхэх" арга байхгүй гэж нэмж хэлэв.

Маск мөн тахал эхэлснээс хойш хэрэгжиж байсан Твиттерийн алсын зайн ажлын зөөлөн бодлогыг зогсоож, ажилчдад хаанаас ч ажиллах боломжийг олгосон нь үүнийг баталж байна. урьд нь мэдээлж байсан.

Твиттерийн шинэ Гүйцэтгэх захирал өөрийн цахим шуудангаар бодлогын өөрчлөлт нэн даруй хэрэгжиж эхлэх бөгөөд ажилтнууд нь "долоо хоногт дор хаяж 40 цаг" оффист ажиллах ёстой гэж мэдэгджээ.

Алсын зайн ажлын бодлогыг өөрчлөх аливаа чөлөөлөлтийг Маск өөрөө биечлэн батлах ёстой гэж тайланд нэмж хэлэв.

Сурталчлагчдын хувьд Twitter-ээс зугт Агуулгын зохицуулалттай холбоотой асуудлаар Маск шинэ Twitter Blue-ийн захиалгыг сард 8 доллараар Твиттерийн нийт орлогын тэн хагасыг бүрдүүлэхийг хүсч байгаа нь компанийн орлогын 90% нь зар сурталчилгаанаас бүрддэг одоогийн нөхцөл байдлаас хол зөрүү юм.

Forbes Твиттерт хандаж тайлбар авахаар болжээ.

Үндсэн суурь мэдээлэл

Маск Твиттерийн ажилтнуудад илгээсэн анхны албан ёсны цахим шуудан компанийн дараа хэд хоногийн дараа иржээ тавьсан ажиллах хүчнийхээ бараг тал хувь нь энэ үйл явцад хэд хэдэн чухал багийг устгадаг. Ажлаас халах үйл явц бүхэлдээ эмх замбараагүй байсан тул компани үүнийг хийхээс өөр аргагүй болсон эцэст нь асууна халагдсан ажилчдын зарим нь компанидаа буцаж ирэх. Буцаж ирэхийг хүссэн хүмүүсийн дунд “алдаагаар” халагдсан хүмүүс болон Маскийн шаардсан зарим шинэ боломжуудыг бий болгоход туслах шинэ удирдлагын төсөөлөөгүй ур чадвар шаардлагатай хүмүүс багтсан. Twitter байсан бас цохисон Өнгөрсөн долоо хоногт тус компанийг ажлаас халагдсан ажилчдад зохих мэдэгдэл өгөөгүйн улмаас холбооны болон муж улсын хөдөлмөрийн хууль тогтоомжийг зөрчсөн гэж буруутгаж, ангийн нэхэмжлэлтэй. Маск алсын зайн ажлыг цуцлахаас гадна өмнө нь бас хассан Твиттерийн "амрах өдрүүд" бодлого нь тахал өвчний үед хэрэгжиж эхэлсэн сар бүр компанийн хэмжээнд нэмэлт амралтын өдөр байсан.

Танген

Маск энэ онд хэд хэдэн удаа алсын ажил хийх дургүй байгаагаа илэрхийлж байсан. Зургадугаар сард Тесла компанийн гүйцэтгэх захирал хуссан цахилгаан автомашины компанид алсын зайн ажил хийж, гүйцэтгэх ажилтнуудаа долоо хоногт дор хаяж "долоо хоногт 40 цаг" ажлаас чөлөөлөх эсвэл чөлөөлөхийг тушаажээ. Твиттерт алсаас ажиллах хүсэлтэй хүмүүсийн талаар асуухад Маск "Тэд өөр газар ажиллаж байгаа дүр эсгэх ёстой" гэж хариулжээ. Маск Теслагийн ажилчдад илгээсэн цахим захидалдаа: "Оффис нь алслагдсан псевдо оффис биш харин таны жинхэнэ хамтран ажиллагсад байрладаг газар байх ёстой. Хэрэв та ирэхгүй бол бид таныг огцрох өргөдлөө өгсөн гэж үзэх болно” гэв. ярих 3-р сард болсон арга хэмжээний үеэр Маск Америкийн ажилчдыг шүүмжилж, "Хүмүүс ажилдаа явахаас зайлсхийхийг хичээж байна." Тэрбумтан АНУ-ын ажилчдыг ухсан хэрэг нь тэрээр Теслагийн Хятад дахь үйлдвэрийн ажилчдыг магтсаны дараа гарсан бөгөөд тэрээр өглөөний XNUMX цаг хүртэл ажиллахад бэлэн, эсвэл шаардлагатай бол үйлдвэрээ орхихгүй байх болно гэжээ.

цаашид унших

Маск Твиттерт илгээсэн анхны цахим шуудангийн ажилтнууд алсын ажлаа дуусгав (Bloomberg)

Твиттер ажлаасаа халагдсан ажилчдаа буцаж ирэхийг хүссэн тухай мэдээлсэн—Олон тооны цомхотголын үр дагаврын талаар мэдэх ёстой зүйлсийг эндээс үзнэ үү. (Форбс)