American Airlines болон Нисгэгчдийн холбооны хэлэлцээрт оролцогчид урьдчилсан гэрээ байгууллаа

Холбоот Нисгэгчдийн Холбооны хэлэлцээчид American Airlines-тай гэрээ байгуулах урьдчилсан тохиролцоонд хүрчээ.

Даваа гарагийн орой нисгэгчиддээ илгээсэн мэдэгдэлдээ APA-гийн ерөнхийлөгч Эд Сичер хэлэлцээрийн хорооны дарга урьдчилсан хэлэлцээрийг холбооны удирдах зөвлөлд танилцуулсан гэжээ.

Удирдах зөвлөл аравдугаар сарын 31-нд хуралдаж, хэлэлцээрийг хэлэлцэнэ. Үйлдвэрчний эвлэлийн бодлогын гарын авлагад Удирдах зөвлөл хуралдахаас өмнө XNUMX-оос доошгүй хоногийн хугацаатай урьдчилсан тохиролцоог хэлэлцэх ёстой гэж заасан байдаг.

Нисгэгчдэд зориулсан тэмдэглэлд үндэсний офицерууд, хорооны гишүүн, зөвлөхүүд "ТУЗ-ийн шийдвэр гартал "санал эсвэл саналын ач холбогдлын талаар" ямар ч тайлбар хийхгүй.

Хэлэлцээрийг батлахаас өмнө Удирдах зөвлөлийн гишүүд саналаа хэлж, үйлдвэрчний эвлэл туршилтын орон сууцны талаар дэлгэрэнгүй танилцуулж, замын шоу зохион байгуулна.

Нэрээ хэлэхийг хүсээгүй нисгэгч "Тэд аяллын бүтээн байгуулалт, төлбөрөөс бусад бүх асуудлыг долоо хоногийн өмнө шийдсэн байх."

Одоо байгаа гэрээ 2020 оны 10-р сард нэмэлт, өөрчлөлт оруулах боломжтой болсон. APA нь эхний жилд 5%, хоёр дахь жилдээ 5%, гурав дахь жилдээ XNUMX%, буцаан хүчинтэй цалин хөлсийг нэмсэн гэрээ байгуулах санал тавьсан.

American Airlines-ын 14,600 нисгэгч гурван жилийн хугацаанд цалингаа 20.4 хувиар нэмэгдүүлэх, мөн цагийн хуваарийг сайжруулахыг хүсч байна, учир нь тэд "миний нисгэгчдийг замбараагүй ажиллуулсан" гэж Сичер наймдугаар сард өгсөн ярилцлагадаа дурджээ.

"Хэрэв энэ нь 20% -иас бага бол манай нисгэгчид үүнийг хүлээж авахгүй гэж би бодож байна" гэж тэр хэлэв. Тухайн үед буцаан олгох цалингийн хэмжээг тогтоогоогүй байсан. Мөн наймдугаар сараас хойш хувиар өссөн байх магадлалтай.

Америк, Дельта, Юнайтедын нисгэгчид бүгд гэрээний хэлэлцээр хийж байна.

Эх сурвалж: https://www.forbes.com/sites/tedreed/2022/10/24/american-airlines-and-pilot-union-negotiators-have-a-tentative-deal/